Любимая работа

Обучение по курсу «Электронное портфолио как форма фиксации достижений педагога» 1 группа (апрель 2017)

В РЦ Омского МР с 4 по 7 апреля 2017 года прошло обучение по курсу «Электронное портфолио как форма фиксации достижений педагога»

На базе отдела информатизации МКУ «РЦИМОО» в соответствии с онлайн заявками с 4 по 7апреля 2017г. обучалась первая группа из 15 педагогов. Свои электронные портфолио педагоги создавали в единой образовательной среде ОмскВики http://wiki.obr55.ru, которая создана для учителей, методистов и школьников Омска и Омской области. Страница курса >>

Все дни были насыщены выполнением различных заданий в сети Интернет, начиная от онлайн регистрации, нелегкой работы на странице электронного портфолио в его подразделах на языке гипертекста, изучением сервисов веб 2.0., рефлексией после каждого занятия на странице курса в виде фразы дня, заполнение формы Google и блоге обучения в РЦ Омского МР для выполнения которых были разработаны инструкции в помощь:
• 1 день — https://sites.google.com/site/seminarymkurcimooomskogomr/elektronnoe-portfolio-1-den
• 2 день — https://sites.google.com/site/seminarymkurcimooomskogomr/home/elektronnoe-portfolio-2-den
• 3 день — https://sites.google.com/site/seminarymkurcimooomskogomr/home/elektronnoe-portfolio-3-den
• 4 день — https://sites.google.com/site/seminarymkurcimooomskogomr/home/elektronnoe-portfolio-4-den
Итоговая онлайн рефлексия показала, что все педагоги остались довольны содержанием и качеством обучения по данному курсу.

C 11 по 14 апреля 2017 будет проходить обучение второй группы педагогов по данному курсу.

В новом 2017-2018 учебном году планируется провести муниципальный конкурс электронных портфолио среди педагогов ОО Омского МР и узнать, насколько они овладели коллективной гипертекстовой средой, оформили и обобщили качественно, содержательно свои значимые, реальные профессиональные результаты, накопленные достижения в профессиональной деятельности, а также научились представлять их своевременно в электронном виде.

 

 

Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*